見圳客戶端·深圳新聞網(wǎng)5月17日訊 為貫徹落實黨中央全面從嚴治黨的戰(zhàn)略部署，引導廣大干部員工將典型案例引以為鑒，做到知敬畏、存戒懼、守底線，筑牢拒腐防變的思想堤壩，建行深圳市分行紀委于2021年一季度在全行開展“知紀明法堅守底線以案為鑒警鐘長鳴”警示教育季活動。
統(tǒng)一的教材，保證教育的規(guī)范性。建行深圳市分行紀委辦公室精心制作下發(fā)警示教育宣講課件，由各派駐紀檢組和分行各部門兼職紀檢員負責宣講到位。課件分為“預防非職務違法犯罪、把握親清尺度、遵守中央八項規(guī)定精神、杜絕形式主義官僚主義、警惕職務違法犯罪”五個部分，其中大量引用了近年來駐建行紀檢監(jiān)察組、總分行通報的典型案例，警示干部員工破除腐敗行為離自己相去甚遠的麻痹心理和事不關已心態(tài)，通過“活教材”、注入“清醒劑”。
個性化的宣講，發(fā)揮主觀的能動性。為提升全行干部員工學習紀法知識的主動性和自覺性，各單位結合自身工作實際和業(yè)務特點，多形式開展警示教育宣講。如，有些單位由派駐紀檢組組長、兼職紀檢員開展宣講，以上帶下，發(fā)揮頭雁作用；有些單位采用“宣講+測驗”的學習模式，現(xiàn)場檢驗學習成效；有些單位則是由普通員工完成自學后進行宣講，結合自身學習心得和所思所悟，引起大家的情緒共鳴。
統(tǒng)一的檢驗標準，保證評價的客觀性。為切實把警示教育抓到實處、抓出成效，力戒學習教育過程中的形式主義問題，建行深圳市分行紀委組建抽查組，制作抽查題庫，不定期到單位現(xiàn)場提問抽查，從案例分析、紀法知識、規(guī)章制度等多角度檢驗宣講和學習的效果，對學習效果不理想的個人或單位進行教育提醒和全行通報，并將警示教育的成效作為各單位主體責任考核和各派駐紀檢組考核的重要依據(jù)。
本次警示教育季活動，旨在通過典型案例讓干部員工知紀明法，利用身邊案例為干部員工敲響警鐘，真正從根源上杜絕違紀違法行為的發(fā)生。接下來，建行深圳市分行紀委還將把開展警示教育作為加強作風建設的重要內(nèi)容來抓，結合分行業(yè)務實際和員工特點認真統(tǒng)籌謀劃、加強組織推進，在強化警示教育針對性和實效性方面不斷探索、持續(xù)發(fā)力。（馮楠）
